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              2023年武漢大學學生輔導員招聘64人啟事

              武漢人事考試網發布武漢公務員考試、事業單位、教師招聘信息,包括武漢公務員考試、事業單位招聘、教師招聘考試公告、報名時間、報名入口、職位表等。 …

              武漢人事考試網 微信公眾號

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              武漢人事考試網發布武漢公務員考試、事業單位、教師招聘信息,包括武漢公務員考試、事業單位招聘、教師招聘考試公告、報名時間、報名入口、職位表等。

              武漢大學是國家教育部直屬重點綜合性大學,是國家“985工程”和“211工程”重點建設高校,是首批“雙一流”建設高校。

              武漢大學高度重視輔導員隊伍建設,為輔導員設計了良好的成長培養和職業發展規劃,大力實施骨干研修培訓、進修深造、掛職鍛煉、職業提升等培養計劃,提升輔導員專業化職業化水平,不斷暢通教師專業技術職務、管理職員職級、職務“三線晉升”渠道,具有博士學位的還可申請專任教師崗位選拔,進一步拓展輔導員多樣化發展空間。輔導員已成為學校后備干部培養和干部校地交流選拔的重要來源。

              根據武漢大學2023年大學生思想政治教育工作要求和崗位需求,現公開招聘學生輔導員,具體如下。

              一、招聘崗位

              按照“保證質量、寧缺毋濫”的原則擇優選聘。計劃招聘學生輔導員不超過64名。具體崗位及要求信息詳見附件。

              二、招聘基本條件

              1.中共黨員,具有堅定的理想信念和較高的政治素質,政治敏銳性和政治鑒別力強,堅決貫徹黨的基本理論、基本路線和基本方略。

              2.熱愛大學生思想政治教育事業,甘于奉獻,潛心育人,具有強烈的事業心和責任感;具有較強的紀律觀念和規矩意識,遵紀守法,為人正直,作風正派,廉潔自律,身心健康。

              3.具有較強的組織管理能力、語言文字表達能力、教育引導能力和調查研究能力,具備開展思想理論教育和價值引領工作的素質和能力。

              4.一般應具有研究生學歷并獲得博士學位,或少量獲得碩士學位且表現特別優秀;各學習階段均為統招畢業并獲相應學位;學業成績優良,各方面表現突出;在大學期間擔任過主要學生干部者優先。

              5.博士研究生不超過32周歲(1991年1月1日以后出生),碩士研究生不超過28周歲(1995年1月1日以后出生)。

              三、招聘程序

              1.報名:應聘者請于2022年11月15日之前通過網上招聘系統報名(網址:http://zp.whu.edu.cn),不接受其它形式的報名。

              2.資格審查:學校招聘工作組根據招聘條件進行資格審查,綜合各方面素質能力要求,按照一定比例擇優選取應聘者參加初試。

              3.初試:學校招聘工作組將對應聘者進行初試。內容包含但不限于大學生思想政治教育基本理論知識、時事政治、公文寫作等。按照一定比例擇優選取應聘者參加復試。

              4.復試:學校招聘工作組將組織通過初試的應聘者進行復試。

              5.錄用:學校按程序確定錄用人選,并在學校招聘網站進行公示,公示無異議辦理錄用手續。

              四、有關說明

              1.學校將于10-11月舉辦招聘會(詳情請參見各高校就業信息網公告),各地招聘會現場可同時接收紙質簡歷。

              2.網上招聘系統中需按要求上傳一寸標準證件彩照、各學習階段及中共黨員證明材料,其中在國內獲得學歷學位者須上傳在中國高等教育學生信息網(學信網)(網址:https://www.chsi.com.cn/)申請并下載的《教育部學籍在線驗證報告》;國<境>外獲得學歷學位者,須上傳教育部留學服務中心出具的《國<境>外學歷學位認證書》。

              3.資格審查結果、初試準考證請登錄網上招聘系統查詢、打??;專場招聘會、初試、復試安排,以及考核和錄用結果等相關后續信息將在武漢大學人事部網站(網址:http://rsb.whu.edu.cn)陸續發布,請應聘人員留意。

              4.應聘人員報名時,須認真閱讀招聘啟事及崗位要求,按要求如實填寫相關信息。在招聘過程中,凡發現應聘人員有任何弄虛作假或者違紀違規行為的,一經查實,將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)處理。

              5.錄用人員在2023年7月1日之前原則上應取得相應學歷學位。

              6.新聘人員實行聘期制,聘期內其薪酬、養老保險、醫療待遇以及職員、職稱、職務晉升等享受同類崗位事業編制人員同等待遇。聘期屆滿,學校將對所有人員進行考核,通過考核的轉入固定編制崗位,轉入后愿意從事專業技術工作、學術能力突出且具有博士學位的學生輔導員,可申請參加專任教師崗位選拔。

              五、聯系方式

              人事部聯系人:楊老師,電話:027-68752621

              黨委學生工作部聯系人:孟老師,電話:027-68752048

              黨委研究生工作部聯系人:張老師,電話:027-68752656

              本文來源于網絡,不代表湖北人事考試網立場,轉載請注明出處:http://www.bladelessaccess.com/?id=31399

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